Professionele Begeleiding van Organisaties

Over deze opleiding

Organisaties zijn levende systemen die een eigenheid hebben: een geschiedenis, een cultuur, een gestructureerde vorm of inrichting, een taak, een doel, een bestemming. De opleiding Professionele Begeleiding van Organisaties is een opleiding op identiteitsniveau die uitgaat van de vraag: ‘Hoe dien ik mensen in organisaties op het snijvlak van organisatiethematiek en persoonlijke thematiek?’ Organisaties zijn complexe systemen met eigen dynamieken, wetten, patronen van onthullen en verhullen. Primair zijn organisaties taaksystemen. De dynamieken van deze taaksystemen interfereren met die van de liefdessystemen van haar oprichters en haar medewerkers. In het boven water krijgen van die wisselwerking, het ontrafelen van de complexiteit, het blootleggen van de leerlijn, het inzetten van jezelf als instrument met een eigen kleur en signatuur, draait het in deze opleiding. Belangrijke uitgangspunten hierbij zijn: de ontmoeting is de moeder van alle interventies, een organisatie kan zo ver groeien als haar leiders zijn, wat er is, is het startpunt van groei, niet hoe iets behoort te zijn. In organisaties zijn grote en sterke overdrachtsfenomenen werkzaam. Wat de directie in de overdracht ‘neerzet’, bewust en onbewust, heeft grote impact op de organisatie. In deze opleiding leer je (mensen in) organisaties vanaf een ingeordende plek van dienst te zijn, op een manier die de organisatiegezondheid en de organisatiegroei bevordert. Je leert in het contact met je opdrachtgever onderzoeken of de jou aangeboden taak ook werkelijk de dienende taak is. De rode draad van deze opleiding kenmerkt zich door: • De terugkeer naar ordenende wetten dient de organisatiegezondheid. • Helder leren contracteren en diagnosticeren impliceert luisteren naar wat uit de orde is geraakt. • Dienend leiderschap bevordert de autonomie. • Er is een raakvlak tussen persoonlijke taak en organisatietaak. Daarnaast leer je organisatieopstellingen te begeleiden. Het onderzoeken van een organisatievraag middels een opstelling maakt het mogelijk om onderliggende dynamieken in organisaties die niet makkelijk ‘vast te pakken’ zijn aan het licht te brengen.

Professionele Begeleiding van Organisaties

Over deze opleiding

Startdata

Opleider

Phoenix Opleidingen

Inschrijven